10月23日，我院召开党的群众路线教育实践活动总结大会。会议对历时7个多月的党的群众路线教育实践活动，进行了一次全面的总结。
我院自今年3月启动党的群众路线教育实践活动，以“为民务实清廉”为主要内容,以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总要求，以“正风提效促赶超、为民惠民谋发展”为总载体，把加强作风建设，集中解决“形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风”作为主要任务，围绕行业特点，结合临床实际，认真研究、制订实施方案及时间安排，科学谋划各个环节工作，有序推动。
活动历时7个多月，坚持开门搞活动，坚持以群众满意为导向，广泛征求意见，狠抓整改落实，注重建章立制，通过全院上下联动、扎实推进，做到了规定动作做到位，自选动作有特色。通过活动切实解决一些党员、干部身上存在的思想、作风等问题，解决医院在工作实践中存在的具体问题，提高医院的医疗技术水平，改善服务态度，提高患者满意度，促进医院发展。教育实践活动取得了实际效果。
党员干部受到深刻教育
教育实践活动开展以来，医院班子高度重视，成立党的群众路线教育实践活动领导小组和办公室，明确了指导思想、基本原则，四项目标任务和六项实践举措以及六个专项行动，坚持把加强学习教育、提高思想认识贯穿始终。
我院先后组织开展8次集中学习，组织党员干部紧紧围绕“我是谁、为了谁、依靠谁”和“入党为什么，在党干什么，为党做什么”三个方面进行深入思考，分层次有针对性地开展对照先进我要怎么干，攻坚破难我要怎么干，服务职工我要怎么干，做职工工作我要怎么干“四个怎么干”以及“四个是不是”是不是真心实意地对待每位群众，是不是公平公正的办理每件事情，是不是用心用情的做好每一项工作，是不是全程跟踪每一件办理事情的落实的“三思四问”等专题教育讨论。
在学习中深入思考，在思考中逐步提高，不断加强党性修养，自觉把群众利益放在首位，把满足群众需求作为工作的出发点和归宿，进一步坚定了理想信念，强化了宗旨意识和职业精神，提高了认识。
四风问题得到有效整治
院领导班子坚持问题导向，注重联系实际，多渠道、全方位听取意见建议。通过召开10个不同主题、不同岗位、不同层面员工及病人专题座谈会等多种形式，征得工作意见建议297条次180余条，领导班子“四风”方面问题11条。目前已落实整改167条，逐步落实18条，需要长期持续改进6条。
经过整治，开会时间明显缩短，效率提高；文件比上年同期有所减少，“三公”经费中接待费用同比减少40%，接待进一步规范，公务用车配备使用管理加强。真正做到实践活动与医疗业务齐头并进两不误。关爱职工，发放困难职工、困难党员基金达6万元, 对102位生病住院的职工进行了探视和慰问。医务人员拒收礼金、红包达97700万元；劳动纪律检查加强，严肃了劳动纪律。
满足群众需求提升服务品质
对群众反映最强烈的突出问题和最现实的问题，我院坚持从群众最需要的地方做起，从群众不满意的地方改起。结合医院实际，通过“开展六个方面专项行动”，改进服务模式，规范服务行为，积极落实便民惠民措施，继续推行诊间预约挂号服务、进一步完善就医服务管理，完善了入院服务中心、检查预约中心、手术等候服务区等，规范医院标识系统，方便病人寻找。
周六、周日增设两个半天的胃镜、肠镜检查；增设周六半天的内科专家门诊，让专家利用休息时间出诊，服务病人，缓解专家门诊限号、“一号难求”的尴尬等等。通过优化服务流程，提高就诊效率，改善了就医感受，提高了病人满意度。组织开展下乡义诊及送医药与科技下乡活动，为当地群众开展义诊、健康宣教、免费测量血压、血糖等服务，至目前为止，共走进社区、走进乡村近20次，服务百姓近3000人次，发放健康宣传治疗8000余份。收到了良好社会反响。
开展批评与自我批评激发党员活力
我院班子成员按照“四必谈＋约谈”的要求，围绕贯彻落实中央八项规定、“四风”方面存在的问题等内容进行了诚挚深入的谈心交心活动，坚持“一对一”和“背靠背”的谈话方式，有的一次不够就谈几次，力争谈通谈透、充分交流、形成共识。
班子专题民主生活会开展了积极健康的思想斗争，自我批评敢于揭短亮丑，相互批评真心坦诚，做到了“有什么问题就说什么问题，是什么问题就说什么问题，有多少问题就说多少问题”。既深刻剖析和检查自己，又开展诚恳的相互批评，真正触及思想和灵魂，达到了团结—批评—团结的目的。
市卫生局吴康良局长和局机关工委吴志明书记全程参加指导民主生活会。721名党员进行了党性检查和民主评议，其中获“五星”党员136人、“四星”党员585人。
活动期间，全院党员干部积极参与“五水共治”，捐款达645100元余万元，捐款总额在市直各单位列首位；党员干部还结对困难群众，积极进行认领“微心愿”活动，为他们送去了老花镜、新书包等物品，帮助他们实现了他们的微心愿。
改进工作作风完善规章制度
我院从改进工作作风密切联系群众、规范权力运行机制、改革会议公文制度、医疗安全管理办法等方面着手，修订了药品新品种筛查（新药引进）制度等75个制度；新建了改善服务环境、优化服务流程、提高服务能力等34项制度，出台了患者出入院及住院服务、急危重患者抢救绿色通道、先诊疗后结算、持卡就诊实时结算等十几项相关规定。建立健全群众路线长效机制；建章立制工作的推进，发挥了制度的刚性约束力，固化了教育实践活动的成果。
通过教育实践活动，进一步提振了广大党员干部干事创业的精气神，增强了推动工作落实、促进赶超发展的动力，医院事业发展迈出了更加坚实有力的步伐。（群教办）